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宋鑫調(diào)研迪拜項(xiàng)目并慰問海外員工

發(fā)布人:   時(shí)間:2024-10-12  點(diǎn)擊數(shù)量:

10月8日至9日,集團(tuán)公司董事長(zhǎng)宋鑫一行赴迪拜對(duì)中節(jié)能鐵漢迪拜分公司進(jìn)行調(diào)研慰問并開展系列商務(wù)活動(dòng)。

宋鑫考察了麥格凱圖拉度假村現(xiàn)場(chǎng)及員工休息營區(qū),并親切慰問了奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的項(xiàng)目員工,充分肯定了全體干部職工白手起家、開疆?dāng)U土的吃苦耐勞精神及取得的工作進(jìn)展。

在聽取項(xiàng)目匯報(bào)后,宋鑫提出:一是要進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、緊迫意識(shí)、工期意識(shí)、成本意識(shí),要進(jìn)行菜單式管理,加快推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施,盡快形成實(shí)際產(chǎn)值,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“工期短、質(zhì)量高、環(huán)境美、效益好”的品牌項(xiàng)目。二是要強(qiáng)化精細(xì)化管理,要用嚴(yán)深細(xì)實(shí)緊的工作作風(fēng)對(duì)待每一項(xiàng)工作,要有備份方案及應(yīng)急預(yù)案,制定詳細(xì)計(jì)劃,并做到文字化、表單化、清晰化。三是要強(qiáng)化主動(dòng)意識(shí),凡事要提前謀劃,真正做到心中有數(shù)。四是要強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,壓實(shí)責(zé)任,要有合規(guī)意識(shí)和落實(shí)舉措。五是要以開放的心態(tài)向當(dāng)?shù)匦值苎肫髥挝粚W(xué)習(xí),加強(qiáng)交流,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。六是要強(qiáng)化安全環(huán)保意識(shí),實(shí)施綠色文明施工,創(chuàng)建安全環(huán)保的文明工地。七是要加強(qiáng)文化建設(shè),要有鮮明的企業(yè)文化,加強(qiáng)員工培訓(xùn),提升員工精氣神。

期間,宋鑫一行拜訪了麥格人居有限責(zé)任公司總經(jīng)理塔拉爾先生,雙方一致表示,在生態(tài)景觀打造、社區(qū)化建設(shè)運(yùn)營管理等領(lǐng)域開展務(wù)實(shí)合作,實(shí)現(xiàn)合作共贏。

集團(tuán)公司戰(zhàn)略部、辦公室、中國地質(zhì)、中節(jié)能鐵漢、中節(jié)能科技等相關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。

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